2022年春新洲区公安分局“一村一辅警”招聘公告

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2022年春新洲区公安分局“一村一辅警”招聘公告

为深入贯彻落实党中央决策部署,推动公安机关社会治理重心向基层下移,健全与新型城乡社区治理相适应的新型社区警务机制,加强公安机关基层社会治理工作,提升城乡社区治安治理和服务能力水平,根据省《关于深化新时代党建引领加强基层社会治理的意见》(鄂办发[2020]10号)精神,经区委、区政府研究决定,武汉市公安局新洲区分局现面向社会公开招聘警务辅助人员(简称辅警)。

一、招录人数及岗位

本次共招录60人,从事“一村一辅警”工作岗位(在公安派出所民警的指挥或带领下,协助开展治安防范、隐患排查、纠纷化解、重点管控、护校安园、交通劝导、防灾抢险、现场保护、法治宣传、信息收集、服务群众等工作)。

二、应聘条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义制度,热爱辅警工作;

2、男性,年龄18周岁至40周岁(1982年5月20日至2004年5月20日期间出生),高中以上文化程度;

3、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和工作能力,身高1.68米以上;

4、具有全心全意为人民服务的思想和良好的道德品行。有以下情形之一的不得聘用:本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动的;曾被追究过刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;曾被行政拘留、司法拘留、收容教养或者有吸毒史的;曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;曾因违反公安机关管理规定,被依法解除劳动关系或退回公安机关委托的用工机构的;被列为失信联合惩戒对象的;家庭成员或主要社会关系人因故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪等社会影响恶劣的严重犯罪,或者贪污贿赂数额巨大、具有严重情节,受到刑罚的;

不适宜从事警务辅助工作的其它情形。

三、报名与资格审核

1、报名时间:5月20日(星期五)至5月31日(星期二)(工作日:上午8:30—11:30;下午14:30—17:30)。

2、报名地点:新洲区零工驿站(邾城街龙腾大道特一号区技校旁)。

3、报名要求:本人携带户口簿、身份证、学历证书,退伍士兵需持退伍证、有驾照或计算机等级证书等专业技能者,需持相关证件,上述证件均要求携带原件及复印件一份(A4纸规格),另加近期2寸免冠彩照2张报名。报名者提供的资料必须真实,弄虚作假者取消报名资格,不得由他人代报名。公安分局将根据招聘职位规定的资格条件对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿招录工作全过程。在招录过程中,严格落实疫情防控要求,做好疫情防控相关措施。

四、招聘程序

本次公开招聘警务辅助人员分别通过面试、体能测试、体检、毒检、政审、公示等环节,层层选拔,择优录取。

1、面试:根据报名人数,分批举行,具体时间和地点另行通知。面试采取结构化面试方式进行,委托第三方命题。主要考察应聘人员行为举止、语言表达、逻辑思维以及处理实际问题的能力。(面试时,考生需提供48小时内的核酸检测结果)。

2、体能测试:面试成绩从高分到低分按录取人数的1:1.2的比例进入体能测试环节。主要测试内容为1000米跑、10米X 4往返跑、立定跳三项内容,测试标准参照《人民民警体育锻炼达标标准》,根据体育锻炼标准男子青年二组评分表确定测试结果,考核成绩采取百分制评分法,参加者完成三类项目测验后的总分达到150分,且任意一类项目的考核成绩不低于30分的为测试合格,未达到的为不合格。具体时间、地点另行通知。(体能测试时,考生需提供48小时内的核酸检测结果)。

3、体检和毒检:体能测试合格者参加体检和毒检,体检和毒检时间、地点另行通知,体检标准参照公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行;毒检测试按照公安部《涉毒人员毛发样本检测规范》执行。

4、政审:体检和毒检合格者到户籍所在地派出所进行政审,政审合格者进入预录阶段。

5、预录: 体能测试、体检、毒检和政审合格者,以面试成绩为标准,从高到低分预录前60名,现在街(镇)工作的安保队员在同等条件下优先预录。

6、公示:面试成绩、体能测试结果、体检和毒检结果、预录人员名单均经过相关途径进行公示。

7、岗前培训:招录工作完成后,对录用人员进行为期15天的岗前技能培训。培训合格后方可上岗,培训不合格者,予以淘汰(培训地点另行通知)。

五、录用及分配原则

此次录用人员全部分配至各街(镇)基层派出所从事“一村一辅警”工作,为了方便辅警的工作和生活, 录用及分配实行户籍地或居住地优先的原则,如有街(镇)录用人数不够,可采取在附近街(镇)已录用人员中调剂( 实行当事人自愿原则,对不服从调剂安置的人员视为自动放弃)。

六、录用后待遇

1、警务辅助人员的劳动关系均实行劳务派遣制,即武汉市公安局新洲分局与劳务派遣公司签订用工协议,劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同(首次签订为三年)。

2、薪酬待遇:被聘用人员,年经费保障4.4万元(含工资、社会保险等),按国家规定享受工会会员及带薪休假等待遇。

3、警务辅助人员聘用后,将在民警的带领下从事警务辅助活动,实行警务正规化管理,由武汉市公安局新洲分局统一配发被服及相关装备。       

▌来源:平安新洲

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